Según se recoge en la web del Ministerio de Trabajo e Inmigración del Gobierno de España, un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) es un procedimiento administrativo-laboral de carácter especial dirigido a obtener de la Autoridad Laboral competente autorización para suspender o extinguir las relaciones laborales cuando concurran determinadas causas y garantizando los derechos de los trabajadores.
Este procedimiento se sigue en la tramitación de las siguientes extinciones o suspensiones de contrato de trabajo;
- Despido colectivo fundado en causas económicas, técnicas, organizativas o de producción
- Suspensión o extinción de la relación laboral por fuerza mayor
- Suspensión de la relación laboral fundada en causas económicas, técnicas, organizativas o de producción
- Extinción de la relación laboral por extinción de la personalidad jurídica del contratante
Si quieres saber más visita:
http://www.rhpedia.org/mw/index.php/Expediente_de_regulación_de_empleo
No hay comentarios:
Publicar un comentario